Business Coaching & Leadership: Klar führen – mit innerer und äußerer Stärke
Für Führungskräfte, Unternehmer:innen und Selbstständige, die…
- sich selbst und andere klarer, wirksamer führen wollen
- mentale Stärke und emotionale Souveränität entwickeln möchten
- besser mit Druck, Komplexität und Verantwortung umgehen wollen
- neue Klarheit, Fokus und Handlungsspielräume suchen
Führung beginnt bei Dir selbst.
In meinem Coaching entwickelst Du Deine Führungsrolle bewusst weiter – mit einem klaren Blick nach innen und außen. Du lernst, wirksam zu kommunizieren, reflektiert zu entscheiden und bei Dir zu bleiben – auch wenn es stürmisch wird.
Methoden: Klarheit, Tiefe & Wirkung
Je nach Anliegen arbeite ich mit zwei fundierten und praxiserprobten Ansätzen:
Mindful Leadership & Inneres Führungsmodell (nach V. Heller)
Ein achtsamer, wertebasierter Ansatz zur Selbstklärung und Selbstführung. Ideal, wenn Du…
- Deine Führungsrolle reflektieren und vertiefen willst
- mit mehr innerer Ruhe und Klarheit agieren möchtest
- Dich zwischen Menschlichkeit und Verantwortung neu positionieren willst
Zentrale Themen: Präsenz, Werte, Beziehungsgestaltung, Entscheidungsstärke, Selbstregulation
St. Galler Coaching-Modell (SCM®)
Ein strukturiertes, systemisches Modell, das Selbstführung, strategisches Denken und mentale Stärke kombiniert. Ideal, wenn Du…
- Deine Wirksamkeit als Führungskraft gezielt steigern willst
- mit mehr Souveränität auf Komplexität und Druck reagieren möchtest
- klare Ziele, Rollen und Verantwortlichkeiten entwickeln willst
Zentrale Themen: Selbstklärung, Selbststeuerung, Selbstwirksamkeit – in einem unternehmerischen Kontext.
Was Du aus dem Coaching mitnimmst?
- Eine gestärkte innere Haltung als Führungspersönlichkeit
- Klarheit über Deine Rolle, Deine Werte und Deine Wirkung
- Souveränität im Umgang mit Druck, Veränderung und Entscheidungen
- Neue Perspektiven und konkrete Werkzeuge für Deine Führungsarbeit
- Das gute Gefühl: „Ich führe mit Klarheit – und bleibe mir dabei treu.